Поступаем вместе!

Меню

Облако тегов:

Ссылки:





           

Студент и будущее

Чем ближе заветная дата окончания ВУЗа и момент получения диплома о высшем образовании, тем чаще студенты бюджетной формы обучения задумываются о распределении и своем трудоустройстве. Ни для кого не секрет, что те молодые люди, которые получают высшее образование не бесплатной основе за счет государственного бюджета, в обязательном порядке подлежат трудовому распределению. Как показывает практика, не все студенты согласны с таким ходом дел, и уж далеко не все с большим желанием едут работать по распределению.

В чем же причина нежелания молодежи трудиться на том рабочем месте, которое им предлагает государство. Как показывают новости общества, отказы от распределения в большинстве случаев связаны с тем, что выпускников направляют в отдаленные сельские районы и райцентры. Скажем прямо, никто не желает переезжать из города в село, менять комфортные условия проживания в городской квартире или общежитии на сельский быт. Вторым немаловажным фактором, который сдерживает молодых специалистов, является низкий уровень оплаты труда. Первые зарплаты бывших выпускников ВУЗов, с трудом дотягивают до минимальных по стране. А это, в свою очередь, заставляет человека задуматься о целесообразности такого трудоустройства.

По этим причинам молодые специалисты всеми силами стараются избежать государственного распределения, некоторые даже идут на возмещение государству затрат на собственное обучение, а это довольно внушительная сумма. Зачастую, еще продолжая обучение в учебном заведении на последних курсах, студентам удается устроиться на работу самостоятельно. Поэтому получив от своего работодателя подтверждение или запрос, они имеют шансы избежать распределения после окончания своего ВУЗа.

Долгие годы актуален вопрос о несовершенстве системы государственного распределения, но до кардинальных перемен и новшеств в этой сфере дело еще так и не дошло.

             
MOZG.by (C), 2007-2008 admin@mozg.by